Pelaksanaan Pendidikan Dan Pelatihan Pegawai Dalam Meningkatkan Profesionalisme Kerja Di Dinas Penanaman Modal Dan Pelayanan Terpadu Satu Pintu (Dpmptsp) Kota Pekanbaru

Putri, Mahromi

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui Pelaksanaan Program
Pendidikan dan Pelatihan Pegawai Pada Dinas Penanaman Modal dan Pelayanan
Terpadu Satu Pintu (DPMPTSP) Kota Pekanbaru dan untuk mengetahui hambatan
pada pelatihan tersebut dengan menggunakan metode penelitian kualitatif.
pengambilan data pada penelitian ini adalah observasi, wawancara dan
dokumentasi. Teori yang digunakan adalah teori Marwansyah (2017:68) yang
mana ada beberapa indikator didalamnya yaitu: Peserta, Pekerjaan, Materi
pelatihan, Biaya dan Dukungan. Hasil penelitian Pelaksanaan Program Pendidikan
dan Pelatihan Pegawai Pada Dinas Penanaman Modal dan Pelayanan Terpadu
Satu Pintu (DPMPTSP) Kota Pekanbaru sudah dilaksanakan dalam peningkatan
kemampuan pegawai, akan tetapi pegawai sebagian besar belum memahami
materi yang disampaikan pada saat pendidikan dan pelatihan tersebut dikarenakan
minimnya waktu pelatihan yang diadakan. Hambatan dalam pelaksanaan yaitu:
minimnya anggaran dalam proses pelatihan.

Informasi Repositori

Jenis: Thesis

Detail Information

Tahun: 2023
Bahasa: id
Last Updated: 2024-03-14T04:10:35Z

Subjects / Keywords

HJ Public Finance

Akses Dokumen

Unduh PDF

Hak Cipta & Lisensi

Konten ini bersumber dari Repositori Institusi Kemendikdasmen.

Hak cipta dimiliki oleh institusi pencipta karya. Dilisensikan di bawah Creative Commons Attribution-NonCommercial 4.0 International (CC BY-NC 4.0).

Metadata di-harvest melalui protokol OAI-PMH sesuai SK Sekjen Kemendikbudristek No. 18/M/2022.